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取り組み. 1
EMIAS
Wellness Project +5地域包括支援センター『ささえりあ』と協力して、地域住民の方々に実際に身体を動かす機会創出をおこなう『地域サロン運営』や、「ヒートショック」「脱水症」などをテーマにした季節に合わせた健康増進チラシの企画・配布など、"地域の健康寿命+5歳"を目標としたCSR（企業の社会的責任）活動を実施しています。
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取り組み. 2
合同研修会
有志の同業他社の代表者が集まり、それぞれの会社の魅力や取り組みを発表することで、各社の知見や強みを共有する研修会を実施しています。同じ地域の競合他社としてではなく、共に〝安心できる地域社会づくり〟を実現する仲間として、全員で地域社会の課題解決に取り組んでいきます。
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取り組み. 3
セミナー運営
セラピストを中心として〝地域を支える専門職〟として必要な技術を向上させるためのセミナーを開催しています。EMIASには医療専門職が数多く在籍しているため、各職種の強みを組み合わせた「緩和ケア＋リハビリテーション」といったテーマを設定し、全職員のスキルとマインドの向上に努めています。
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取り組み. 4
社員総会
年に一度、全社員が集まる社員総会を開催しています。二部構成となっており、第一部では外部からの来賓をお招きして、各事業所の代表者が前年度の取り組みや今後の方針の発表。第二部ではEMIASのカルチャーに則した独自の表彰などを通じて、各事業所のスタッフ同士が積極的に交流できる場を設けています。
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取り組み. 5
メディア出演
シティエフエム『ロッキンレディオ応援隊』や各種メディアの取材に対して、EMIASのさまざまな活動を発信しています。現場のスタッフ自らが取材対応やメディア出演を担当することにより自社理解とエンゲージメントを高め、EMIASグループの魅力を積極的に発信できるようなカルチャーづくりを推進しています。
