CEOマインド研修を開催

CEOマインド研修を実施しました

EMIASに新しく入職したスタッフが一同に集まり、 会社・事業所の「顔」としての責任と自覚を持つことを軸に「CEOマインド研修」を実施。

この研修では、知識やスキルのインプットではなく、 
「どんなマインドでこの仕事に向き合うのか」という原点の共有と自分自身へ問いかけることを大切にしています。

入社した瞬間から、事業所や法人の一員だけではなく、
一人ひとりが“会社の顔”として地域で活躍する存在になっていきます。

「全員が主人公の会社」 スタッフ一人ひとりの考え方や想いが、会社の輪郭を形成していきます。

研修では
「なぜ医療・福祉の業界を選んだのか」
「なぜEMIASに入職したのか」
「ここで何を成し遂げたいのか」
という問いを、 それぞれが自分自身に向けて行います。

これまでの経験や嬉しかったこと、悔しかったことの原体験。
憧れや悩み、不安や挑戦したい気持ち。


一人ひとりの中にある“物語”を言葉にすることで、
自分自身に向き合う時間となります。

EMIASの価値は、
地域とともに成長し、この業界の常識を超える“ゲームチェンジャー”であり続けること。

そのためには、誰かに言われただけの仕事をこなすのではなく、
この業界を志した動機を忘れず、主体性を持って行動することが欠かせません。

EMIASはスタッフ一人ひとりの原点や想いを大切にしながら、
地域にとって必要とされる存在であり続けます。

新たな6名のメンバーが活躍してくれることが楽しみです。